En novembre 2018, le syndicat 1500 n’a pas renouvelé la lettre d’entente concernant les employés temporaires, laquelle prévoyait le prolongement de ceux-ci jusqu’au 31 décembre 2019, compte tenu que cette entente suspendait le droit de grief pour la revendication des postes permanents après un an. À l’époque, nous avions avisé l’employeur qu’il devait régler la situation, en l’occurrence la permanentisation de postes temporaires au cours de l’année 2019, en affichant massivement des postes permanents en Distribution.
Nous voici maintenant rendus à l’étape critique où nous pourrons revendiquer dès le 1er janvier 2020, le nombre de postes permanents équivalant au nombre d’employés temporaires qui seront à l’emploi d’Hydro-Québec depuis un (1) an ou plus, comptabilisé au 1er janvier 2019. Malheureusement, la direction de Distribution n’a pas affiché les postes comme elle aurait dû le faire. Une demande de dernière minute nous a été adressée par l’employeur en début novembre 2019 afin de prolonger les employés temporaires, ce qui aurait pour effet d’abandonner à nouveau notre droit de revendiquer des postes permanents comme prévu à l’article 19.10 F).
